“啊？孟老师，你怎么会有这样的毛病？哦，我知道了，这是不是所谓的强迫症？我听说有些有强迫症的人就是这样。”

    随着两人之间越来越熟悉，李晓彤和孟漓的话渐渐多了起来。

    慢慢的，孟漓发现李晓彤这个小姑娘，除了比较叛逆，鬼主意多之外，其实还是一个很健谈，喜欢和人聊天的女孩子。

    “这可能和她自幼的成长环境有关，没有父亲，母亲工作又忙，从小身边能够交流和一起玩的人就很少，内心比较孤独，所以向往热闹，和人熟了之后就会比较健谈，喜欢不断的聊天……”

    孟漓在心里分析了一下李晓彤的性格。

    他这些年饱览群书，尤其通过互联网，在网上翻阅了超级多的各种资料，在他那超级变态的记忆力的作用下，如今的孟漓比地球上任何一个人的学识都要丰富。

    他对成为一名老师非常有兴趣，这是他小时候的理想，所以在教育学生方面，下过一番功夫，教育心理学，便是他主要研究的一门学问。

    教育心理学属于心理学的范畴，孟漓对于这个特别重视。

    他觉得教导学生，不仅仅是要教导知识，更重要的是，尽量帮助学生完善自己的人格和性格。在人格和性格完善之前，需要解读学生的心理，这样才好着手引导。

    “算是吧，好了，我们还有一点时间，你把刚刚记住的东西都默写下来，加强一下记忆。”

    当孟漓推掉李虹在家吃晚饭的邀请出了李虹家之后，还没走到学校，就接到了来自沉默时装公司设计部部长苏紫的电话。

    让他到公司去结一下这一周的薪水，犹豫他是兼职工，所以薪水一周一结。

    他的时薪是一百华元，一个星期的算三十五个小时。也就是三千五百华元。

    当孟漓从财务部大姐的手中接过三千五百华元的时候，心里有些小激动，心想，自己这下再也不用纯靠两条腿了，有钱坐公交了！

    “小孟啊，是这样，设计部的苏部长让我告诉你。让你结了薪水之后到设计部去找她一下。”末了，财务部大姐给孟漓带了一个口信。

    孟漓再次走进设计部的时候，立即感觉到了不一样的目光。

    以前他不过是一个兼职工，大家对他都是不理不睬的，甚至都懒得去看他。如今孟漓语言天才的名头已经在设计部传开了，大家对有能力的人的目光自然就不一样。

    孟漓敲开了设计部部长苏紫的办公室门。

    “苏部长。你找我？”

    苏紫正在低头琢磨一些设计稿，抬头看了孟漓一眼，又低下继续看桌子上的设计稿，嘴里嗯了一声。

    “那……你找我有什么事吗？”

    孟漓一阵无语，明明是你找我来的，搞得好像是我找你一样。

    苏紫终于再次抬起头，看着孟漓。

    “你以前和我们总裁认识吗？”苏紫注视了孟漓一会。忽然问了一句莫名其妙的话。

    孟漓呆了一下。

    “什么总裁？……你是说公司的拥有者，那个总裁？”孟漓不太确定苏紫问的是不是这个。

    “不然还有哪个总裁，就是我们沉默集团的总裁苏心雅总裁，和你是校友，你认识吗？”苏紫没好气的问道。

    孟漓摇摇头：“不认识，我我这样的兼职工怎么可能认识他那样的大人物呢。”

    苏心雅又盯着孟漓看了一下，觉得孟漓不像是撒谎，暗道总裁是看上了这个年轻人的才华？可是就算是看上了这个人的才华。想把他招进公司，也没必要越到外面去见面呀？直接在公司里见面不就行了？

    苏心雅满心疑惑，不过此时却没有地方去寻找答案，只好暂时把心中的疑惑全部压下。

    “是这样的，我把你一天时间翻译了一个星期的稿子的事情向我们总裁汇报了一下，我们总裁现在想见你，这是你的机会。可要好好表现，说不定咱们就有机会成为真正的同事了。”

    孟漓再次一愣，沉默集团的总裁要见自己？

    传闻沉默集团市值达到数百亿华元，而且还潜力无限。而现任总裁就是这家企业航母的拥有者，现在

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